Travailler à l’étranger

Pour travailler à l’étranger, tu peux décider de te faire accompagner par un organisme d’envoi ou alors passer par la voie « classique » en recherchant toi-même un emploi comme tu le ferais en Belgique. Veille néanmoins à te renseigner sur les spécificités de la recherche d’emploi dans les pays dans lesquels tu postules ! Par exemple, la manière de rédiger un CV, de postuler… peut varier d’un pays à l’autre.

Différents organismes existent pour t’informer ou t’aider à trouver un travail à l’étranger. En voici des exemples :

  • le Forem fait partie du réseau européen pour l’emploi Eures. Des conseillers en mobilité internationale sont disponibles pour t’accompagner dans ton projet professionnel et t’informer sur les bourses existantes. Plus d’infos : https://link.infini.fr/conseillers ou sur le site d’Eures https://link.infini.fr/eures ;
  • l’Union francophone des Belges à l’étranger t’informe sur tes droits sociaux, les démarches fiscales et administratives… Pour bénéficier de ces services, tu dois être affilié ! Plus d’infos : www.ufbe.be.

Si tu souhaites te faire engager sur base de ton diplôme, tu devras peut-être le faire reconnaître dans ton pays de destination. Renseigne-toi auprès du centre Enic-Naric ou auprès de l’ambassade belge de ce pays. Plus d’infos : https://www.enic-naric.net/

L’outil en +
Tu trouveras sur le site https://link.infini.fr/forem une mine d’infos sur les services te permettant de développer une expérience ou une carrière à l’international : conseils, stages, jobs…

L’astuce en +
Si tu es travailleur transfrontalier en Belgique, aux Pays-Bas, au Luxembourg ou en Allemagne, tu trouveras des infos utiles sur tes droits sociaux et sur les questions de fiscalité sur le site startpuntgrensarbeid.benelux.int/fr

Voici les différentes formules qui te permettent de partir travailler à l’étranger :


Être jeune au pair c’est être accueilli dans une famille, logé et nourri en échange de tâches familiales (principalement la garde d’enfants) et d’une rétribution financière. L’objectif est de t’immerger dans la culture du pays et de perfectionner ton niveau de langue tout en participant à la vie d’une famille d’accueil.

Ce type de séjour concerne les jeunes à partir de 17 ans (variable selon le pays d’accueil) et peut durer jusqu’à 1 an, renouvelable une fois. Il est également possible d’accueillir chez soi un jeune en séjour au pair.

Il faut savoir que les démarches et conditions varient selon la destination. Si tu souhaites partir dans un pays de l’Union européenne, un accord européen sert de référence et propose un contrat standard. Attention toutefois que chaque pays applique sa propre législation nationale. Par contre, si tu pars hors Union européenne, il faudra te renseigner auprès du consulat du pays choisi. Plus d’infos : https://link.infini.fr/aupair.

Il existe différentes manières de trouver ta famille d’accueil :

  • via des connaissances ou de la famille à l’étranger ;
  • par de petites annonces sur des sites spécialisés. Par ex. : www.teli.asso.fr ;
  • par des agences de placement : cette méthode est souvent utilisée, car elle soulage de nombreuses démarches administratives et propose des familles présélectionnées. Il s’agit souvent de services payants. Tu trouveras sur le site de l’International Au Pair Association la liste des agences par pays.

Tu peux travailler comme étudiant dans un pays étranger. Dans ce cas, tu seras soumis à la législation du pays dans lequel tu travailles. Si tu travailles simultanément dans plusieurs pays européens, des règles et modalités spécifiques s’appliquent. Si c’est ton cas, contacte la Direction des relations internationales de l’ONSS : 081/25.02.60 – DirNamurLuxembourg@onssrszlss.fgov.be

Certains pays hors de l’espace économique européen acceptent que tu travailles comme étudiant avec un visa étudiant, sous certaines conditions. Mais dans la majorité des cas, un visa de travail sera nécessaire. Pour en savoir plus, contacte l’ambassade de ton pays de destination.

Sache que tes heures prestées à l’étranger ne seront pas décomptées de ton quota de 650h belge. Par contre, tu restes soumis aux mêmes règles pour ton droit aux allocations familiales en Belgique.


Les jobs saisonniers sont spécifiques à une saison. Ils te permettent souvent d’être payé et/ou logé et nourri en échange de ton travail. Par ex. : tu pourrais travailler comme vendangeur, moniteur de sport, animateur, guide touristique, serveur…

Pour dénicher un job saisonnier, consulte les offres d’emploi des organismes compétents (service à l’emploi, agences intérims…) à l’étranger, utilise le bouche-à-oreille ou consulte des sites spécialisés : www.teli.asso.fr, www.leisurejobs.com


Partir en mission humanitaire, c’est mettre ses compétences professionnelles à disposition pour porter secours à des pays qui rencontrent une crise (guerre, catastrophe naturelle, épidémie…) ou qui sont en voie de développement. La mission peut se faire en tant que bénévole, mais souvent il s’agit de missions rémunérées sur base d’un contrat de travail.

ATTENTION, il ne faut pas confondre l’humanitaire et le volontariat. Dans le premier, tu es sélectionné en fonction de compétences spécifiques pour exercer un métier (médecin, infirmier, logisticien…) et l’objectif est de répondre à une situation de crise ou de développement. Dans le second, tu ne dois pas avoir de compétence particulière, et l’objectif est de donner un coup de main à une association locale et de vivre une rencontre interculturelle pour te sensibiliser à la citoyenneté.


Le Programme Vacances Travail (PVT) est une formule qui permet aux jeunes de 18 à 30 ou 35 ans (dépendamment du pays de destination) d’obtenir un visa pour une durée d’un an maximum (parfois renouvelable) qui permet de travailler légalement dans le pays dans lequel tu voyages. Pour la Belgique, les destinations proposées sont les suivantes : Australie, Nouvelle-Zélande, Canada, Taïwan et Corée du Sud.
Plus d’infos : www.pvtistes.net.  

Tu peux organiser ton PVT par toi-même ou payer les services d’un organisme d’envoi pour te faire accompagner (démarches administratives, cours de langues, aide à la recherche d’un emploi…).


Tu travailles quelques heures par semaine chez un hôte qui a besoin d’un coup de main, il peut s’agir d’un agriculteur, d’un éleveur, d’un entrepreneur, d’une association, d’une auberge de jeunesse… En contrepartie tu es logé, nourri et blanchi. Consulte des sites comme : wwoofinternational.org (réseau mondial de fermes bios), www.workaway.info, www.helpx.net


Cette formule te permet d’avoir une expérience professionnelle à l’étranger. Plusieurs organismes proposent des programmes et des bourses pour t’aider à réaliser ce projet. Voici des exemples :

  • Le Forem : propose différentes formules de stages professionnels en Europe, mais aussi en Flandre et en Communauté germanophone. Plus d’infos : https://link.infini.fr/forem-immersion  ;
  • Wallonie-Bruxelles International (WBI) : accorde des bourses aux jeunes diplômés qui veulent réaliser un stage dans une organisation internationale ou en entreprise. Plus d’infos : wbi.be/fr/bourses ;
  • Tremplin Job : ce programme du BIJ permet aux jeunes (18 à 35 ans) de vivre une expérience en milieu professionnel à l’étranger. Plus d’infos : https://link.infini.fr/tremplin.

Plusieurs programmes te permettent de partir à l’étranger pour assister à un colloque, un salon, un forum ou une conférence, rencontrer d’autres professionnels, participer à un échange de pratiques, suivre une formation complémentaire, réaliser une visite d’études sur une thématique précise…


Sache que tu as tout à fait le droit de télétravailler en Belgique pour une entreprise étrangère. Il s’agit toutefois d’être bien renseigné sur tes droits.

Pour ce qui est de la sécurité sociale, en principe si tu résides en Belgique et que tu travailles pour une entreprise européenne, tu continueras à bénéficier du système de sécurité sociale belge. Rien à faire de ce côté-là, c’est ton employeur qui sera dans l’obligation de déclarer ton travail auprès de l’ONSS.

Pour tes impôts, si tu travailles depuis la Belgique, tu paieras des impôts en Belgique. En principe, tu ne devras pas payer d’impôts dans le pays de l’entreprise pour laquelle tu travailles, car les pays ont des accords pour éviter la double imposition.

ATTENTION, il existe une petite exception si tu travailles au Luxembourg. En effet, la loi permet aux travailleurs frontaliers vivant de l’autre côté de la frontière d’exercer leur activité salariée pendant 34 jours en dehors du Luxembourg tout en demeurant soumis à l’impôt au Luxembourg.

Sache qu’avant de te lancer dans ce genre de projet, il est toujours préférable de contacter les organismes compétents pour leur exposer ta situation spécifique, à savoir : l’ONSS et le SPF Finances.


Plusieurs formules de vacances s’offrent à toi : voyage itinérant, en sac à dos, entre amis, voyage sportif, all inclusive… À toi de te renseigner et de choisir celle qui te convient.

Afin d’effectuer au mieux tes recherches, tu trouveras toute une série d’infos utiles sur :

L’astuce en +
Si tu désires découvrir notre province, le site officiel d’Ardenne Belge Tourisme pourra te renseigner sur tous les types de logements disponibles, les bonnes adresses pour manger (restaurants, aires de pique-nique, traiteurs…) et les différentes activités proposées. Plus d’infos : www.ardennebelge.be.

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